• Ви знаходитесь тут:

  • Головна
  • Нормативно-правова база

Нормативно-правова база

Конституція України
Кодекс законів про працю України

Заробітна плата

Витяг із Конституції України

Кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується.
Держава створює умови для повного здійснення громадянами права на працю, гарантує рівні можливості у виборі професії та роду трудової діяльності, реалізовує програми професійно-технічного навчання, підготовки і перепідготовки кадрів відповідно до суспільних потреб.
Використання примусової праці забороняється. Не вважається примусовою працею військова або альтернативна (невійськова) служба, а також робота чи служба, яка виконується особою за вироком чи іншим рішенням суду або відповідно до законів про воєнний і про надзвичайний стан.
Кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці, на заробітну плату, не нижчу від визначеної законом.
Використання праці жінок і неповнолітніх на небезпечних для їхнього здоров'я роботах забороняється.
Громадянам гарантується захист від незаконного звільнення.
Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.

Закон України "Про оплату праці"
Закон України " Про індексацію грошових доходів населення"
Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери
Постанова Кабінету Міністрів України від 11 травня 2011 р. N 524 "Питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери"

Атестація

Типове положення про атестацію педагогічних працівників

Захист персональних даних

Про захист персональних даних

Охорона праці

Нормативно-правова база з питань охорони праці в закладах освіти

Пенсійне забезпечення

Закон України «Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи»
Кiлькiсть переглядiв: 324